Проверка трудовой книжки по серии и номеру

Трудовая книжка без серии и номера

Проверка трудовой книжки по серии и номеру

Подробности в материалах Системы Кадры: 1.Ответ: Как зарегистрировать трудовую книжку сотрудника при приеме на работу Н.З. Ковязина Каждая организация обязана вести специальные книги по учету трудовых книжек.

Первая из них – приходно-расходная книга по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее (приложение 2, утвержденное постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г. № 69).

В этот документ внесите сведения обо всех операциях, связанных с получением и расходованием бланков трудовой книжки. При этом укажите серию и номер каждого бланка.

Популярные вопросы Вторая – книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них (приложение 3, утвержденное постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г. № 69).

В этой книге зарегистрируйте как вновь выданные трудовые книжки, так и книжки, принятые от сотрудников при поступлении на работу.

Голосование:

Доставка бланков трудовой книжки и вкладыша в нее производится под охраной, используя подразделения Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации, Главного центра специальной связи (Спецсвязи) Мининформсвязи России, Министерства внутренних дел Российской Федерации либо ведомственной охраны федеральных органов исполнительной власти. На основании утвержденной формы трудовой книжки на обложке документа расположены герб Российской Федерации и надпись «ТРУДОВАЯ КНИЖКА». На первой титульной странице, помимо сведений о работнике, также размещены соответствующая надпись и герб (в левом верхнем углу), при этом на каждой четвертой странице указываются серия и номер документа.

Следует отметить, что серия выполнена в черном цвете, а номер выделен красным. Серии трудовых книжек образца 2004 года Первые бланки трудовых книжек, выпущенные в оборот в 2004 году, имеют серию ТК.

Как зарегистрировать трудовую книжку у которой нет серии и номера?

Важно Затем появились серии ТК-I, ТК-II, ТК-III, ТК-IV, ТК-V, поэтому по серии, указанной в трудовой книжке, можно определить её год выпуска.

На последней 44 странице трудовой книжки стоит надпись «© МПФ Госзнака. 2003. В.», которая не означает год выпуска трудовой книжки, а только указывает на образец соответствующего года.


— настоящее время ТК- V Какие книжки действительны в настоящее время Следует отметить, что трудовые книжки, которые были выпущены до 2004 года, не утратили своей легитимности и действительны по настоящее время.

Трудовая книжка без номера

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

#1[191411] 11 января 2011, 13:11 Оценок нет С наступившим Новым годом! Всем привет Поделитесь пожалуйста опытом:у меня юрист пришел с трудовой, выданной в 1994 году на бланке неустановленного образца!Я такого вообще не видела: нечто среднее между образцом 38го года и 74го: с гербом СССР по центру (только на обложке), серии нет, номер выбит как на древней печатной машинке, цвет обложки светло-оливково-мышино-серый. Но записей дофига, последняя 12.11.2010Понимаю, что принять с такой не могу, но человек вышел сегодня на работу первый день как и договаривались. Как думаете, что лучше предпринять? Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления…

Проверка трудовой книжки

  • Темы:
  • Кадровое делопроизводство
  • Трудовые книжки
  • Учет трудовых книжек

Вопрос Как зарегистрировать трудовую книжку без серии и номера? Ответ Ответ на вопрос: В книге учета движения трудовых книжек регистрируют как новые трудовые книжки и вкладыши, так и принятые от сотрудников при поступлении на работу. Очередную запись вносят следующим порядковым номером. В ней отражают сведения о дате приема, Ф.И.О. владельца трудовой книжки, серию и номер трудовой книжки или вкладыша в нее.

А также должность, место работы, реквизиты документа, на основании которого оформлен прием сотрудника, и др.

Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г.

Серии трудовых книжек по годам выпуска

Соответствие серий трудовых книжек по годам выпуска для новых образцов Серии трудовых книжек (ТК) Год выпуска ТК ТК С 2004 по 2005 г.

ТК — 1 С 2006 по 2007 г. ТК — 2 С 2008 по 2010 г ТК — 3 С середины 2010 по 2012 г. ТК — 4 С 2013 по 2014 г.

Как выглядят ТК 2003 года выпуска?

  1. ТК 2003 года выпуска имеет размеры 8,8х12,5 см.
    Количество страниц 46.
  2. В твёрдой обложке тёмно-серого цвета. Обычно это бумажный или тканевый винил.
  3. На обложке – Герб РФ.
  4. С титульным листом для заполнения сведениями о работнике, который не отличается от старых образцов.
  5. С табличного вида разлиновкой в середине книжки для внесения сведений о работе, которые не отличаются от старых образцов.
  6. В отличие от старых книжек, здесь содержатся только графы на русском языке.

Все листы обеспечены защитой водяными знаками.

Внимание Я ХОЧУ БОЛЬШЕ ПОЛУЧАТЬ! Lianfossa [e-mail скрыт] Российская Федерация, Томск #2[191421] 11 января 2011, 13:23 А почему принять не можете такую трудовую? Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления… #3[191426] 11 января 2011, 13:32 Потому, что она недействительна Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления… вы не поняли, я не хочу больше зарабатывать! Я ХОЧУ БОЛЬШЕ ПОЛУЧАТЬ! Татьяна [email protected] Все женщины по сути ангелы, но когда обрывают крылья приходиться летать на метле!!! Татьяна [email protected] Трудовое право для кадровика», 2007, N 3 Вопрос: Новый главный бухгалтер принесла мне трудовую книжку, но документ вызывает у меня сомнения. Дело в том, что трудовая книжка не имеет серии и номера.
Первая запись внесена 29 августа 1994 г.

Кадровик. Трудовое право для кадровика», 2007, N 3 Вопрос: Новый главный бухгалтер принесла мне трудовую книжку, но документ вызывает у меня сомнения. Дело в том, что трудовая книжка не имеет серии и номера.

Первая запись внесена 29 августа 1994 г. На последней странице напечатано извлечение из Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 сентября 1973 г.
N 656.

Не является ли данная трудовая книжка фальшивой? Я работаю в отделе кадров недавно, но сразу заметила, что ее трудовая книжка отличается от трудовых книжек других сотрудников.

Ответ: Трудовые книжки без серии и номера действительно существовали. Это документы образца 1938 г. (с темно-синей обложкой).

Еще один опознавательный признак такой трудовой книжки — обратный порядок оформления даты внесения записи в графе N 2 (сначала пишется год, потом дата, затем месяц).

АТ-IX 10 вторая половина 2003 г. АТ-X Защита трудовых книжек от подделок В настоящее время в трудовых книжках применяются современные полиграфические технологии, имеющие возможность обеспечить высокий уровень защиты от подделок.

Бланки изготавливаются на специальной бумаге с общим двухтоновым водяным знаком «ТК» (его можно увидеть на просвет), а также с вкраплениями защитных волокон.

Особым способом применяется печать с плавными переходами цвета (ирисовая печать).

Сама книжка сшита специальным швом, исключающим возможность замены листов. В разные годы выпуска бланки трудовых книжек имели разные степени защиты. Самые незащищенные – это первые образцы трудовых книжек.

Они не имели ни серии, ни номера, по которым можно определить год выпуска, а также и других степеней защиты документа. Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.
Согласно п.

41 Правил в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей в них регистрируются все трудовые книжки, принятые от работников при поступлении на работу, а также трудовые книжки и вкладыши в них с указанием серии и номера, выданные работникам вновь.

Источник: https://sudznatoki.com/trudovaya-knizhka-bez-serii-i-nomera/

Проверяем бланки трудовых книжек

Проверка трудовой книжки по серии и номеру

В редакцию приходят многочисленные вопросы о бланках трудовых книжек. Кадровики жалуются, что при оформлении на работу новые сотрудники предъявляют трудовые книжки старых образцов, заведенные значительно позднее даты выпуска. Например, когда книжка образца 2003 года выдана в 2016 году. Как проверить, не поддельная ли она и на что стоит обратить внимание?

Какие существуют бланки трудовых книжек?

Действительно, для разных лет выпуска характерны различные бланки трудовых книжек. Чтобы разобраться, совершим небольшой экскурс в историю.

В нашей стране трудовые книжки впервые появились, когда 25.06.1919 ВЦИК издал «Декрет о введении трудовых книжек в городах Петрограде и Москве». Но в 1923 г. их упразднили, заменив удостоверениями личности. А с 1926 г. стали выдаваться так называемые трудовые списки.

Наконец, постановлением СНК СССР от 20.12.1938 № 1320 была утверждена единая для всех рабочих и служащих трудовая книжка, введенная в действие с 15.01.1939 (далее – трудовая книжка образца 1938 года1). Вкладыш же в трудовую книжку был утвержден постановлением Экономического Совета при СНК СССР от 28.05.1940 № 733.

Следующие по порядку образцы трудовой книжки и вкладыша к ней были утверждены постановлением Совмина СССР, ВЦСПС от 06.09.1973 № 656 и введены в действие с 01.01.1975 (далее – трудовая книжка образца 1973 года).

Постановлением Совмина СССР от 21.04.1975 № 310 (далее – Постановление Совмина СССР № 310) были утверждены формы трудовой книжки колхозника и вкладыша к ней, которые были введены в действие с 01.01.1977 (далее – трудовая книжка колхозника).

На текущий момент для вновь принятых работников и в других необходимых случаях используются бланки трудовых книжек и вкладышей в них, формы которых утверждены постановлением Правительства РФ от 16.04.

2003 № 225 «О трудовых книжках» (далее – постановление Правительства РФ № 225)2 и вступили в силу с 01.01.2004 (далее – трудовая книжка образца 2003 года).

При этом трудовые книжки ранее установленных образцов обладают одинаковой с ними силой и обмену на новые не подлежат (п. 2 постановления Правительства РФ № 225).

В соответствии с утвержденной формой образца 2003 года на обложке изображен герб Российской Федерации и имеется надпись, отражающая наименование документа – «ТРУДОВАЯ КНИЖКА».

Сейчас при изготовлении бланков используются современные полиграфические технологии, спецоборудование.

Так, создана специальная бумага с химзащитой (от вытравливания и для идентификации подлинности) и эксклюзивным двухтоновым водяным знаком «ТК» (виден на просвет).

Применяется особый способ печати с плавными переходами цвета – ирисовая печать. Из скрытых средств защиты можно выделить светящуюся в ультрафиолете надпись «ТРУДОВАЯ КНИЖКА» и вживленные микроволоски.

Трудовая книжка сшита специальным швом, что исключает возможность замены листов. Она содержит 44 страницы.

Первые образцы трудовых книжек в обложке из кожзама темно-фиолетового цвета были самые незащищенные: в них не ставились серия, номер, отсутствовали используемые сейчас способы защиты, в т.ч. водяные знаки. Однако и встретить вам их при приеме на работу новых сотрудников вряд ли придется.

А вот трудовые книжки образца 1973 года встречаются еще достаточно часто.

Приведем перечень серий трудовых книжек и вкладышей в них, соответствующих различным годам выпуска, начиная с 1974 года, чтобы можно было проверить имеющиеся или предъявляемые трудовые книжки на предмет их подлинности (Таблицы 1 и 2).

Таблица 1

Выпуски трудовых книжек и их серии

Показать

Таблица 2

Выпуски вкладышей в трудовые книжки и их серии

Показать

Если выявите очевидные несоответствия между выпуском и датой начала ее ведения (например, если трудовая книжка согласно данным титульного листа заведена в 2016 году, а оформлена на бланке образца 1973 года), лучше направьте запрос в территориальный орган Пенсионного фонда РФ для уточнения обстоятельств.

Если же вам в руки попадет трудовая книжка колхозника, а ваша организация – не колхоз (в прямом смысле!), то принять такую трудовую книжку от работника вы не можете, заводите ему новую.

Ведь из упомянутого выше Постановления Совмина СССР № 310 следует, что такие трудовые книжки вправе вести только колхозы (со всеми их особенностями). А работнику посоветуйте хранить эту книжку как зеницу ока – иначе могут быть в последующем проблемы с назначением пенсии.

В организации лучше оставить копию этой книжки (естественно, при условии оформления надлежащим образом согласия на это работника, поскольку трудовая книжка колхозника содержит его персональные данные).

Кто и как должен приобретать бланки трудовых книжек и вкладышей в них?

Согласно п. 44 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ № 225 (далее – Правила)3, работодатель обязан постоянно иметь в наличии необходимое количество бланков трудовых книжек и вкладышей в них.

Именно работодатель должен приобретать бланки. А не сами работники, которые норовят купить бланки трудовых книжек в киосках и т.п. местах. В последнем случае работники сильно рискуют, т.к.

 могут нарваться на поддельные бланки и в дальнейшем уже объясняться по этому поводу под угрозой увольнения, не говоря уже о трудностях с подтверждением стажа.

Работодатель приобретает бланки трудовых книжек и вкладыши в них за плату на основании договора с уполномоченным лицом (п. 46 Правил, п. 4 Порядка обеспечения работодателей бланками трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку, утвержденного приказом Минфина России от 22.12.2003 № 117н, далее – Порядок). В соответствии с п.

 2 Порядка изготовителем бланков трудовых книжек и вкладыша в трудовую книжку является Объединение «Гознак» Минфина России (строго говоря, «Гознак» печатает трудовые книжки уже с 1974 г.). Поэтому купить трудовые книжки (или вкладыши в них) вы можете как непосредственно у Объединения «Гознак», так и у его законных распространителей.

В частности, перечень таких официальных распространителей можно найти на сайте «Гознака»4.

Обратите также внимание на определение Верховного Суда РФ от 06.09.2007 № КАС07-416, где указано, что иной способ приобретения бланков трудовой книжки и вкладыша может квалифицироваться как административное правонарушение в сфере трудовых отношений, ответственность за которое предусмотрена ст. 5.27 КоАП РФ.

При этом п. 47 Правил предписывает при выдаче работнику трудовой книжки или вкладыша в нее взимать с него плату, размер которой определяется суммой расходов на приобретение. Вновь принятый работник должен оплатить саму трудовую книжку, а сотрудник, у которого закончились все страницы раздела «Сведения о работе», заплатить за вкладыш в трудовую книжку.

Произвести оплату работник может в любой удобной форме. Может внести соответствующую сумму в кассу работодателя либо перечислить ее на счет организации в безналичном порядке. Однако практика показывает, что наиболее оптимальным и для работника, и для работодателя будет вычесть стоимость книжки из заработной платы на основании заявления сотрудника (Пример 1).

Пример 1

Заявление об удержании из зарплаты стоимости бланка трудовой книжки

Показать

Некоторые эксперты говорят о невозможности удержания стоимости книжки из заработка сотрудника и ссылаются на норму ч. 2 ст. 137 ТК РФ, где приведен исчерпывающий перечень оснований для удержаний из зарплаты работника и про стоимость выданной ему трудовой книжки или вкладыша в нее ничего не сказано.

На наш взгляд, погашение работником долга по оплате бланка трудовой книжки или вкладыша в нее за счет подлежащей выплате зарплаты не следует квалифицировать как удержание из заработной платы в смысле ст.

 137 ТК РФ, а надо рассматривать в качестве волеизъявления работника по поводу распоряжения подлежащей выплате ему заработной платой. Данная точка зрения разделяется и в одном из ответов на сайте Роструда5. Косвенным подтверждением справедливости такого подхода служит также письмо Роструда от 26.09.

2012 № ПГ/7156-6-1, в котором даны сходные разъяснения о возможности погашения кредита за счет зарплаты сотрудника по его заявлению.

Соответственно, без такого заявления работника вычесть стоимость бланка из его заработка по решению работодателя нельзя!

Одновременно работодатель вправе выдавать трудовые книжки и вкладыши в них безвозмездно. Для этого необходимо закрепить соответствующее положение в локальном нормативном акте организации, например, в Правилах внутреннего трудового распорядка (см. «!» в Примере 2).

Если такое решение будет принято, предупредите бухгалтерию о налоговых последствиях (в частности, при общей системе расходы на покупку в последующем безвозмездно переданных работнику бланков нельзя будет принять в целях налогового учета (п. 16 ст.

 270 Налогового кодекса РФ), за исключением случаев, когда работодатель обязан выдать бланк трудовой книжки бесплатно6).

Пример 2

Фрагмент ПВТР, содержащий положение о безвозмездной передаче работнику трудовой книжки

Показать

Плата ни при каких обстоятельствах не взимается в случае массовой утраты трудовых книжек (вкладышей в них) или их неправильного первичного заполнения или порчи трудовой книжки (вкладыша) не по вине работника.

Полистать демо-версию печатного журнала на Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.

Источник: http://www.delo-press.ru/articles.php?n=29134

Серии трудовых книжек по годам выпуска

Проверка трудовой книжки по серии и номеру

Как проверить трудовую книжку по номеру и серии? А можно ли определить по номеру возраст вкладыша в трудовую? Обо всем рассказываем в новой статье

В 2004 году поступили в обращение новые бланки трудовых книжек и для впервые принимаемых работников в 2018 году заводятся именно они. Производит книжки фабрика Гознак и покупать их надо только там, либо у лицензированных представителей. Не «гознаковские» бланки недействительны, их покупка и пользование ими рано или поздно станут поводом для уголовной ответственности.

При разработке новых формуляров применялось высокотехнологичное полиграфическое оборудование, более серьезные технологии, предохраняющие их от фальсификаций. Определить оригинальность бланка стало проще:

  • на страницах невозможно “подчистить” запись;
  • водяные знаки современного качества — буквы ТК;
  • защитные цветные волокна в бумаге;
  • ирисовый раскат — скользящее изменение цвета страничек;
  • листы скреплены нитью биколор;
  • на нечётных страничках люминесцирует в УФ или ИК излучении бесцветный элемент;
  • маркировка «МПФ Гознак. 2003» — год ратификации последнего стандарта.

Ориентировочную дату выпуска конкретной трудовой книжки можно установить по ее номеру и серии. Все новые бланки имеют серию TK с добавочной римской цифрой.

Табл.1. Соответствие серий трудовых книжек образца 2003 годам выпуска

Годы выпускаСерия
2004-05ТК
2006-07ТК -I
2008 – июнь 2010ТК -II
июль 2010-12ТК -III
2013-октябрь 2015ТК -IV
ноябрь 2015 – по сей деньТК -V

Нанимателям предлагается также пользоваться голограммами для дополнительной защиты книжек (с 2008 г), но это не обязательное требование и остается на усмотрение каждого руководителя.

В настоящее время в России готовится реформа кадрового документооборота и уже с 2020 года возможен будет переход на электронные трудовые книжки, причем их бумажный вариант, скорее всего, будет продолжать хождение наравне с виртуальным.

Электронных книжек многие кадровики боятся, но совершенно зря. Кроме того, еще есть время подготовиться к переходу на них. О том, когда точно отменят бумажные трудовые книжки и что делать, пока это не произошло, читайте в статье журнала “Справочник кадровика”

Старые трудовые книжки по годам выпуска

В связи с выпуском в 2004 г формуляров нового образца, старые трудовые книжки обменивать не предписывалось, и они продолжали функционировать наряду с новыми, кроме молдавского и узбекского образцов — их необходимо было заменить (ч. 3 ст. 66 ТК РФ). Старые трудовые можно условно разделить на две категории по годам издания.

Первый период: 1938-1973 гг. Не принято практически никаких мер по предохранению от подлогов: уникальных реквизитов не предполагалось, как и водяных знаков. Автограф лица, оформившего книжку, не подразумевался, штамп компании — тоже.

Предусмотрено было заполнение формуляра на двух языках – русском и республиканском, остальные отличия от современного варианта незначительны.

Определить год выпуска такой трудовой невозможно, сложно будет и доказать ее подлинность, если это понадобится.

Второй период: 1974-2003 гг. У выпущенных в это время бланков трудовых повысилась надежность. Во-первых, стали использоваться водяные знаки в виде косичек, во-вторых, на последнем листе стала проставляться отметка Гознака, и в-третьих, у них появились индивидуальные реквизиты. Серия обозначалась буквами АТ с добавлением римской цифры. Бланки того периода разнились и визуально.

Табл.2. Соответствие серий трудовых книжек образца 1974 по годам выпуска

Годы выпускаСерияВнешний вид
1974-76АТ-IПлотный темно-зеленый переплет из кожзама
1977-79АТ -II
1980-82АТ -III
1983-85АТ -IVОбложка серого картона (параллельно с предыдущим бланком)
1986-89АТ -V
1990-92АТ-VIОбложка тонкого светло-голубого картона
1993-97АТ-VII
1998-2000АТ-VIII
2001-03АТ-IX
июль 2003-декабрь 2003АТ-X

Наконец по серии трудовой книжки стало возможным идентифицировать приблизительный год ее выпуска, что упростило процедуру проверки ее подлинности.

Вкладыши в трудовую книжку

Вкладыш в трудовую имеет, также, как и основной формуляр, свои уникальные реквизиты, по которым также считывается информация о периоде его выдачи.

Табл.3. Соответствие серий вкладышей в трудовые книжки годам выпуска

Годы выпускаСерия
1974-1980АТ-I
1981-1987АТ-II
1988-1994АТ-III
1995-2003АТ-IV
2004-2012ВТ
2013 по сей деньВТ-I

Вкладыши в трудовые книжки периода 1938-1973 аналогично основному бланку, не имели реквизитов.

Добавлять в новую трудовую старый вкладыш недопустимо, а вот подшить к старой книжке вкладыш нового образца будет правильно.

Как проверить трудовую книжку по номеру и серии

Принимая в компанию нового сотрудника, уже имеющего трудовую книжку, руководителю или кадровику нужно её проверить на подлинность. Первое, на что обращается внимание – это серия документа. Смотрим, когда он был выдан и проверяем соответствие года выпуска бланка и букв/цифр в серии.

Малейшая нестыковка должна насторожить проверяющего, это, скорее всего, указывает на то, что формуляр фальсифицирован.

В процессе идентификации существенную роль играет именно серия, сверка по номеру затруднительна, но все же возможна, для этого нужно будет отправлять запрос непосредственно в Гознак.

► Семь грубых ошибок в работе с трудовыми книжками, которые не пропустит инспектор

Если же на предприятии тщательная проверка трудовых при трудоустройстве никогда не осуществлялась, целесообразно провести общую их инспекцию. Руководитель издает приказ, назначает ответственных, которые будут заниматься проверкой. Результатом исследования станет акт, где указываются найденные несоответствия, если они имеют место.

Далее выясняется, чья это вина, и вовсе не обязательно именно работник окажется нечистым на руку. Вполне возможно, что его первый работодатель приобрел несертифицированный бланк и таким образом «подставил» своего служащего. В любом случае, пускать это дело на самотек нельзя, ведь документ оказался недействительным, и требуется его восстановление.

Если выяснится, что бланк поддельный, и доказано, что вина полностью на самом сотруднике, он может быть уволен за предоставление работодателю подложных сведений (п. 11 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).

Источник: https://www.pro-personal.ru/article/1097595-qqq-17-m7-kak-proverit-trudovuyu-knijku-po-serii-i-godu-vypuska

Серия трудовой книжки тк v какого года

Проверка трудовой книжки по серии и номеру

Трудовые книжки серии АТ Трудовые книжки серии АТ выпускались с по год включительно. У всех трудовых книжек серии АТ все десять серий в нижней части последней страницы стоит надпись: Гознак. Это не год выпуска.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Трудовые книжки по годам выпуска
  • Трудовая книжка (серия ТК-V)
  • Соответствие трудовых книжек и вкладышей по сериям и годам выпуска: образцы бланков
  • Сделать предзаказ
  • Серии трудовых книжек по годам выпуска

Трудовые книжки по годам выпуска

Проверить номер трудовой книжки по годам выпуска можно, сверившись со сведениями, указанными в таблице ниже. Серии и цифры трудовых книжек по годам в ней указаны в порядке возрастания:.

Время выпуска. Годы выпуска бланков АТ определяли по номеру бланка, который был напечатан красным цветом на первой странице.

С эти бланки больше не выпускаются, но до сих пор используются некоторыми работниками.

То есть если сотрудник приносит вам свой документ о стаже, который имеет реквизиты АТ-II, и он уже предпенсионного возраста, то с этим человеком и его документом, вероятнее всего, все нормально.

Но если такой документ принесет лицо в возрасте лет тридцати, да еще и с вшитым вкладышем, это заставит как минимум задуматься о подлинности предоставленных документов и о мотивах лица, его предоставившего.

С стали выпускаться бланки ТК. В настоящее время выпускается трудовая книжка серии ТК V. Этот документ имеет меньшие габариты, чем его предшественник, и он серого цвета.

Бланки ТК имеют небольшой формат, серую обложку. На обложке находится герб России. Страницы документа защищены от подделки с помощью качественных водяных знаков.

По поводу номеров этих бланков сказать можно только одно: проверить можно только серию, цифры проверить практически невозможно, только если обращаться в Гознак с запросом, других вариантов не существует.

Однако проверить подлинность бланков можно сопоставив возраст работника с началом его рабочей деятельности.

Для этой цели можно использовать сведения, которые мы привели выше. Также проверить подлинность документа можно, отправив запрос в пенсионный фонд.

Это позволит узнать, производились ли отчисления на имя этого работника за интересующий период времени. Наконец, можно обратиться с запросом в организации, в которых ранее согласно сведениям, указанным в документе трудился человек.

Они должны будут дать информацию о его деятельности, если предоставленный работником бланк подлинный.

Но здесь есть нюанс: обращаясь с запросом в другие организации, необходимо уведомить подчиненного о том, что вы собираетесь запросить его персональные данные лучше всего при трудоустройстве получить согласие сотрудника на подобные операции, чтобы в последующем не разводить лишние бумаги и не пугать работников такими запросами.

Информация, указанная в документе о рабочем стаже человека, должна быть верной и правильно оформленной. Но случаются ситуации, когда в него вносятся ошибочные сведения.

Расскажем о том, как внести запись об отмене записи в трудовой книжке. Как заверить копию трудовой книжки в году — этот вопрос кадровики обсуждают снова и снова, несмотря на то, что написано на эту тему уже достаточно много.

Дело в том, что Он определил новые правила оформления документов и заверения трудовых книжек ТК. Собрали в одну статью все, что необходимо помнить кадровому специалисту в связи с изменениями.

Электронные трудовые книжки — идея, которая совсем скоро может стать реальностью.

В правительстве уверены, что такой способ ведения учета трудового стажа работников очень выгоден всем сторонам: и работникам, и работодателям, и контролирующим органам.

Правда, полностью отказываться от бумажных документов чиновники пока не собираются. Пусть остаются. На всякий случай…. Инструкция по заполнению трудовых книжек — свод правовых актов законодательства Российской Федерации, содержащих правила заполнения трудовых книжек.

Важно помнить, что трудовая книжка — документ строгой отчетности, и все действия с ней нужно делать, строго соблюдая букву закона.

Ведение трудовых книжек и записи в них — это строго регламентированный и упорядоченный процесс, осуществлять который могут только специально назначенные в организации кадровые работники.

Такая строгость связана прежде всего с необходимостью защиты персональных данных работников. Расскажем, какие правила ведения трудовых книжек в РФ году.

Серии трудовых книжек по годам выпуска. Никита Костров. Серия трудовых книжек по годам выпуска появилась не сразу. В г. Такими документами советские люди пользовались в период с по гг. С они стали защищаться от подделок, в том числе путем присвоения им индивидуальных номеров.

С каждым годом способы защиты становились более надежными. Как проверить трудовую книжку по серии и номеру, можно узнать из материала ниже. Связанные статьи.

Серии и цифры трудовых книжек по годам в ней указаны в порядке возрастания: Серии и номера с по гг. Статья подготовлена с использованием материалов КонсультантПлюс. Получить доступ. Никита Костров.

Выскажите свое мнение о статье или задайте вопрос экспертам, чтобы получить ответ. Подпишитесь на новости Клуба кадровиков.

Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес. Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с Правилами пользования и Политикой конфиденциальности и даете согласие на использование файлов cookie и передачу своих персональных данных сайту clubtk.

Как отменить запись в трудовой книжке Информация, указанная в документе о рабочем стаже человека, должна быть верной и правильно оформленной.

Пенсионный фонд уже оцифровал все трудовые книжки Электронные трудовые книжки — идея, которая совсем скоро может стать реальностью.

Инструкция по заполнению трудовых книжек Инструкция по заполнению трудовых книжек — свод правовых актов законодательства Российской Федерации, содержащих правила заполнения трудовых книжек.

Правила ведения и хранения трудовых книжек Ведение трудовых книжек и записи в них — это строго регламентированный и упорядоченный процесс, осуществлять который могут только специально назначенные в организации кадровые работники.

Образцы документов. Запись в трудовой книжке об исполнении обязанностей.

Запись в личной карточке об увольнении. Запись в трудовой книжке специалиста по реставрации. Доверенность на получение трудовой книжки. Книга учета движения трудовых книжек. Club TK.

Трудовая книжка — привычный для любого россиянина документ, удостоверяющий трудовой стаж работника. Нечто сходное существует в Австрии, Германии, Италии, Франции, однако в этих государствах трудовая карточка заполняется лишь по инициативе самого сотрудника и обязательной не является. Свое начало применение трудовых книжек берет в Европе го века.

Как проверить трудовую книжку по номеру и серии? А можно ли определить по номеру возраст вкладыша в трудовую? Обо всем рассказываем в новой статье.

В году поступили в обращение новые бланки трудовых книжек и для впервые принимаемых работников в году заводятся именно они.

Производит книжки фабрика Гознак и покупать их надо только там, либо у лицензированных представителей. Скачайте пакет важнейших документов для работы отдела кадров.

Трудовая книжка (серия ТК-V)

Согласно ст. Постановлением Правительства РФ от Также указанным Постановлением утверждены Правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей.

Образцы бланков трудовой книжки и вкладыша в неё утверждены Министерством финансов Российской Федерации приказом от Обеспечение работодателей бланками трудовой книжки осуществляется на платной основе по договору с изготовителем или распространителем.

При этом распространителем данной продукции может быть юридическое лицо и или индивидуальный предприниматель, которые согласно п.

Доставка бланков трудовой книжки и вкладыша в нее производится под охраной, используя подразделения Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации, Главного центра специальной связи Спецсвязи Мининформсвязи России, Министерства внутренних дел Российской Федерации либо ведомственной охраны федеральных органов исполнительной власти.

Соответствие трудовых книжек и вкладышей по сериям и годам выпуска: образцы бланков

Проверить номер трудовой книжки по годам выпуска можно, сверившись со сведениями, указанными в таблице ниже. Серии и цифры трудовых книжек по годам в ней указаны в порядке возрастания:.

Время выпуска. Годы выпуска бланков АТ определяли по номеру бланка, который был напечатан красным цветом на первой странице.

Электронные трудовые книжки В настоящее время на территории РФ действительны 4 вида трудовых книжек , бланки которых были утверждены постановлениями:.

Позиции нет в наличии. Вы можете сделать предзаказ, и мы свяжемся с вами, когда товар поступит на склад. Цена указана на момент продажи последней партии, и может измениться при поступлении новой партии. Работаем по безналичному расчету. Каталог продукции. Сделать предзаказ. Мне больше 18 лет. Я даю согласие на обработку персональных данных. Предложение не является публичной офертой.

Сделать предзаказ

Не всегда трудовые книжки имели такие степени защиты, как сейчас. Принимая на работу нового сотрудника, наниматель хочет быть уверен в том, что он предоставил реальные сведения о себе и действительно имеет тот опыт работы, который отражен в бланке.

Наниматель обязан проверить соответствие серии трудовой книжки году выпуска, это позволяет установить факт ее подлинности или определить подделку. Трудовая книжка нового образца или старого формата должна быть проверена нанимателем при приеме работника.

Сотрудник, назначенный ответственным за ведение табеля, фиксирует в этом документе явки или неявки на работу, их причины, переработки и т.

Оформив его, вы сможете получить доказательство доходов в налоговой службе. Как мы уже успели выяснить, при заключении договора жилищного ипотечного кредитования заемщик легко может согласиться на не самые выгодные для себя условия.

Она продолжает работать, распространяясь также на членов семей ветеранов. Сделать звонок перед записью на прием будет полезно в любом случае.

При этом важно помнить, что нести бремя содержания своего земельного участка, а также вовремя оплачивать установленные товариществом взносы и платежи, должен каждый член такого объединения, не зависимо от того, пользуется он своим участком или. Вот пример разницы между обычным чеком и возвратом прихода. И хотя такая практика мало распространена, эту возможность не стоит списывать со счетов, и доверять исключительно проверенным риелторам с положительной репутацией на рынке.

Чтобы избежать штрафов и замечаний, необходимо выполнять требования законодательства в вопросах учета. В первоначальные 20 000 рублей стало платить просто неоткуда.

Для родителей, не принимающих участие в воспитании своих детей, на территории города Москвы, предусмотрена административная ответственность для родителей должным образом не проявляющих заботу и внимание к детям, которые в ночное время находятся на объектах способных нанести вред их развитию.

Модная летняя одежда для торжества.

Проверить номер трудовой книжки по годам выпуска можно, сверившись Трудовая книжка серия ТК V (c и по настоящее время).

Статус многодетной семьи утверждает территориальное отделение фонда социальной защиты населения. Заявление на запрет обработки персональных данных направляли. В связи с отпуском норматив на март и на весь учетный период (первый квартал) для Сидорова будет уменьшен.

Если дали отказ, то возьмите его в письменном виде. Например, вот такой список документов следует приготовить: Анкета-заявление. Новшества в законодательстве предполагают увеличить продолжительность трудовой деятельности. Граждане Российской Федерации, а также иностранные граждане и лица без гражданства, обязаны оформить постоянную или временную регистрацию на территории нашей страны.

Но можно просто забрать его из отдела кадров, можно сделать соответствующую пометку на первоначальном документе, а можно составить новый. В тексте документа описывается суть требования. Друзья, боритесь за своё и не сдавайтесь.

Хотелось бы заметить, что уже сейчас некоторые чиновники высших рангов налоговой службы высказывают большие сомнения относительно возможности применения в 2001 г.

Исключение сделано только для осужденных условно: судимость этих осужденных погашается по истечении испытательного срока (п. Будущие мамы, помимо того, получают оплачиваемый больничный на поздних сроках беременности перед родами, на время нахождения в родильном доме и чуть больше двух месяцев после рождения ребёнка.

Как можно заметить, для оформления семейного капитала нужно свидетельства о рождении всех детей семейства, поэтому оформить заявление и получить сертификат родители могут только после рождения ребенка, который дает право на получение финансовой поддержки.

Этот пример Вам может пригодится. Как минимум будет вычтена стоимость остатков и амортизация авто, которая начисляется с момента заключения договора каждый месяц. В трудовом кодексе есть два пункта 77 статьи, которые обычным гражданам кажутся равнозначными: По соглашению.

Аналогичная ситуация при нарушении правил оплаты за период больничного, перечисления пособий беременным женщинам и др. Сделать это можно посредством специальной формы на официальном сайте каждого из них, по телефону горячей линии поддержки, а также непосредственно в офисах по всей России. Нормативные документы, которые могут пригодиться.

Инструкция по отмене заявлений на госуслугах. Например, о зарплате и наличии кредитов. Тарифы на электроэнергию в Перми и Пермском крае с 1 января 2019 года.

Стоимость оформление румынского гражданства. Будет ли она видна сейчас при устройстве на работу, просто сейчас при трудоустройстве нужна справка об отсутствии судимости.

Источник: https://4pointswildmed.com/semeynoe-pravo/seriya-trudovoy-knizhki-tk-v-kakogo-goda.php

Подлинность трудовой книжки как проверить

Проверка трудовой книжки по серии и номеру
Трудовое право

Намереваясь сложить важный документ, следует мысленно разбить содержание на три частей. Эти части не всегда должны быть написаны в той же последовательности.

Прежде всего необходимо обдумать к чему вы желаете в конце заявления, после обдумайте мотивы. Это могут стать обычаи, писаные правила, законы. Начало критично важный раздел, который формирует впечатление.

Также стремитесь осознать какому должностному лицу адресован готовящийся просительный документ и кто должен обрабатывать.

Принимая на работу нового сотрудника, работодатель всегда изучает записи в его трудовой книжке. В этом документе хранится информация обо всех предыдущих местах работы специалиста, о сроках пребывания на определенных должностях, о премиях и поощрениях.

Для тех, кто делает выводы о способностях работника по качественному наполнению его трудовой книжки, часто стоит проблема определения подлинности этого документа.

Не секрет, что трудовые часто подделывают, поэтому её проверка поможет изобличить обман еще на самой ранней стадии сотрудничества с новым работником.

Как проверяют трудовую книжку

Сразу необходимо оговориться, что трудовые книжки, выдаваемые с 2004 года, имеют множество степеней защиты, а значит, проверить их подлинность гораздо легче, нежели у документов старого образца.

Здесь и водяные знаки, и особая печать, и специальная прошивка листов, и строгий учет самих книжек, которые реализуются исключительно по заказам организаций.

Другим словами, приобрести такую трудовую книжку «в подземном переходе» практически невозможно.

Что же касается документов старого образца, то подделать такую трудовую книжку легче, а проверить её подлинность – труднее. Однако и здесь опытные специалисты отделов кадров выработали оптимальную технологию проверки.

Особенности проверки трудовой книжки

Во-первых, стоит изучить серийный номер трудовой и соотнести его с годом выпуска документа. В специальных источниках несложно отыскать таблицу соответствия номеров годам выпуска, поэтому такая подделка будет выявлена максимально быстро.

Во-вторых, проверить подлинность трудовой книжки можно и путем проверки правильности её заполнения. Все записи должны находиться на своих местах, а также быть завизированы печатями организаций.

В-третьих, часто проверяют трудовую книжку путем телефонного звонка в любую из указанных в документе организаций для проверки предоставленных сведений. Если трудовая книжка является откровенной подделкой, то на другом конце провода сообщат, что работника с такой фамилией у них не было.

Бывает и так, что указанных в трудовой организаций и вовсе не существует, что также будет свидетельствовать о подделке.

Вместе с тем, стоит учитывать и то, что вполне ответственный работник, претендующий на место в новой организации, мог получить на прежнем месте работы трудовую, изначально не соответствующую требованиям ТК РФ. В таких ситуациях стоит завести сотруднику новый документ.

Подлинность трудовой книжки: как проверить

Раздел: Трудовое право |

Принимая на работу нового сотрудника, работодатель всегда изучает записи в его трудовой книжке. В этом документе хранится информация обо всех предыдущих местах работы специалиста, о сроках пребывания на определенных должностях, о премиях и поощрениях.

Для тех, кто делает выводы о способностях работника по качественному наполнению его трудовой книжки, часто стоит проблема определения подлинности этого документа.

Не секрет, что трудовые часто подделывают, поэтому её проверка поможет изобличить обман еще на самой ранней стадии сотрудничества с новым работником.

Проверка подлинности трудовой книжки

Говоря о подлинности трудовой книжки. стоит вспомнить о том, что, являясь документом, она может быть действительной, не действительной и поддельной. Определение этим понятиям даны в теме «Проверка подлинности паспорта» .

Недействительность трудовой книжки может выражаться в том, что она имеет значительные повреждения. Однако это не влияет на решение о приёме претендента на работу.

Её можно заменить, выписать дубликат или абсолютно новую трудовую книжку. В этом случае её владельцу придётся заново собирать и подтверждать записи о трудовой деятельности.

На этом этапе может возникнуть ситуация, когда она превратится в поддельный документ.

В настоящее время трудовая книжка не является бланком строгой отчётности. Законодатель считает её анахронизмом. В некоторое ближайшее время трудовые книжки вообще могут исчезнуть из обращения и будут заменены электронными базами данных (реестрами). Мнений по этому поводу много и некоторые считают её весьма удобной в плане контроля трудовой деятельности граждан.

Говоря же о подделке, следует помнить, что она всегда преследует корыстный мотив – получение порой не заслуженных материальных благ. Признаки подделки трудовой книжки практически такие же, как и у паспорта: переклейка, внесение записей не соответствующих действительности, умышленное корыстное изменение записей, использование поддельных печатей и т.д.

Уголовная ответственность за подделку трудовой книжки такая же, как и за подделку паспорта, она ложится на предъявителя и того, кто эту подделку изготовил, а так же лицо, которое передал ему поддельный документ.

Ответственность за принятие на работу неквалифицированного или недобросовестного работника, в результате деятельности которого может быть нанесён ущерб и работодателю, и репутации организации, и возможно третьим лицам ложится на лицо, принявшее такое решение.

Поэтому немаловажным является проверка соответствия записей, сделанных в трудовой книжке, действительности.

Агентство осуществляет такую проверку несколькими способами:

  • опросом в ходе телефонного разговора, а при возможности и лично, с руководителями и сотрудниками предприятий, указанных в трудовой книжке;
  • письменными запросами в данные организации;
  • работой с открытыми базами данных государственных органов.
  • В ходе проверки устанавливается:

  • существование в настоящее время или ранее до расформирования, слияния или ликвидации указанных организаций и предприятий;
  • сроки трудовой деятельности, даты приёма и увольнения, номера приказов, причины и основания, соответствие записей о должности и квалификации, наградах и взысканиях проверяемого лица с архивными данными его личной карточки, хранящейся в организации, на предприятии или в государственном органе;
  • соответствие сведений, сообщаемых в письменных рекомендациях (если таковые имеются), предъявленные проверяемым лицом, действительности.
  • Для установления поддельности трудовой книжки агентство использует опытных отставных криминалистов силовых структур, имеющих большой опыт и знания и вышедших на заслуженный отдых.

    © Copyright 2013 Леопольд АГ, 2012.

    Как установить подлинность трудовой книжки?

    Зачастую у многих из нас встает вопрос: каким образом проверить трудовую книжку на подлинность? Сделать это, на самом деле, очень легко, главное тут — проявить немного внимательности к деталям.

    Трудовая книжка образца 1974 года обладает следующими параметрами:

    1. Цвет обложки может быть темно-зеленым (из таких переплетных материалов, как коленкор, ледерин или бумвинил) или светло-голубым (материал: переплетный картон);
    2. Обложка и все страницы трудовой книжки скреплены двумя металлическими скобками вдоль линии сгиба;
    3. Размеры: 10 см. х 14 см.;
    4. Количество страниц: 40;
    5. Имеет 10 одинаковых серий и номеров (на страницах: 1, 5, 9, 13, 17, 21, 25, 29, 33, 37), выполненных специальной красной краской;
    6. На первой странице трудовой книжки изображен герб СССР;
    7. Все страницы трудовой книжки, кроме страниц 38 и 39, имеют фоновую раппортную сетку (повторяющийся орнамент);
    8. Все страницы трудовой книжки имеют водяные знаки в форме «змеевидных» линий видимых на просвет;
    9. На последней странице трудовой книжки стоит надпись «Гознак. 1974.».
    1. Цвет обложки серый, материал обложки: переплетный тканвинил;
    2. Обложка и все страницы трудовой книжки сшиты специальной двухцветной нитью (красного и светло-зеленого цвета), которая люминесцирует зеленым цветом под воздействием ультрафиолетового излучения; 
    3. Размеры: 8,8 см. х 12,5 см.;
    4. Количество страниц: 44;
    5. Имеет 11 одинаковых серий и номеров (на страницах: 1, 3, 9, 15, 19, 23, 27, 31, 33, 37, 39), выполненных черной (серия) и красной (номер) красками;
    6. На первой странице трудовой книжки изображен герб России;
    7. Все страницы трудовой книжки имеют по две гильоширные нераппортные сетки, одна из которых с ирисовым переходом;
    8. Все страницы трудовой книжки имеют двухтоновые водяные знаки с надписями «ТК», видимые на просвет;
    9. На последней странице трудовой книжки стоит надпись: «© МПФ Гознака. 2003. В.»

    data-yashareType=»button» data-yashareQuickServices=»yaru,ontakte,,,odnoklassniki,moimir,lj,gplus»

    Источники:
    mosadvokat.org, www.l-ag.ru, xn—-ctbffglbnc1agwzp7j.xn--p1ai

    Следующие статьи:

    Источник: http://bfmac.com/trudovoe-pravo/podlinnost-trudovoj-knizhki-kak-proverit.html

    ЗаконаНадзор
    Добавить комментарий