В рф существуют такие виды трудовой пенсии как

Виды пенсий в России и основания их назначения

В рф существуют такие виды трудовой пенсии как

Несмотря на то, что у большинства людей при слове пенсия возникает ассоциация с пожилыми людьми, на самом деле в Российской федерации, как и в любой развитой стране, существует достаточно большая категория людей, которая называется пенсионерами, и соответственно получает определенные дотация от государства в виде страховой или же накопительной пенсии. Существуют различные виды пенсии в РФ.

Трудовые пенсии в России

Пенсия по старости — условия назначения

Несомненно самой большой категорией являются люди, получающие пенсию по старости. Для того чтобы иметь право на получения данного вида дотаций от государства, необходимо чтобы человек отвечал определенным требованиям.

Во-первых, его общий страховой стаж, должен быть не меньше чем 15 лет в общей сложности. Во-вторых, он должен достигнуть определенного установленного возрастного ценза. Для женщин этот ценз составляет 55 лет, для мужчин 60 лет.

Помимо этого в законодательстве содержаться и льготные условия досрочного выхода на пенсию по старости для определенных категорий граждан.

Говоря про страховой стаж, необходимо отметить, что для получения пенсии в 2015 году необходимо было наличие страхового стажа 6 лет. А, уже начиная с 2016 года, каждый год показатель страхового стажа будет увеличиваться на один год, пока не достигнет указанных в законе 15 лет.

В 2017 году для получения пенсии необходимо иметь минимальный стаж работы 8 лет.

В-третьих,  количество так называемых пенсионных баллов, которые представляют собой не что иное, как  величину индивидуального пенсионного коэффициента, для получения страховой пенсии по старости должен иметь в минимальном  показателе 6,6. Минимальный показатель также как и срок страхового стажа будет увеличиваться каждый год, начиная с 2016 на цифру 2.4, пока в итоге не достигнет показателя 30, опять же в минимальном значении.

Пенсия по инвалидности

Следующим видом является пенсия по инвалидности. Получать дотации от государства в виде страховой пенсии по инвалидности имеют права все граждане Российской Федерации, которые официально имеют инвалидность от 1 до 3 третьей группы.

При этом каждая группа получается определенные стандартные суммы, которые никаким образом не связываются ни с наличием трудового стажа, или продолжением осуществления трудовой деятельности, ни с причиной по которой человек стал инвалидом и т.д.

Единственным условием, когда человек не имеет вообще страхового стажа, становиться то, что он получает в таком случае социальную пенсию по инвалидности, сумма которой может отличаться от вариантов указанных выше.

Пенсия по случаю потери кормильца

Семьи, которые потеряли своего кормильца, а также лица, которые в силу определенных жизненных обстоятельств оказались на иждивении у человека и он умер, имеют право на получение страховой пенсии по случаю потери кормильца.

Здесь необходимо отметить, что для назначения данной государственной выплаты, не имеет значение, каким путем человек лишился жизни, в какое время это произошло, а также  от длительности его страхового стажа.

Также право на получении пенсии по потери кормильца имеют: супруг или супруга, один из родителей и другие члены семьи, список которых есть в законодательстве, в независимости от того, находились ли они у умершего человека на иждивении или нет.

Если у кормильца вообще не было трудового стажа, или же выясняются обстоятельства того, что члены его семьи, находившиеся у него на иждивении, совершили уголовное преступление, результатом которого стала смерть этого человека, то в данном случае государство выплачивает не страховую и социальную пенсию по случаю утери кормильца.

Государственные пенсии в России

Пенсии по государственному обеспечению

Отдельной группой пенсионного обеспечения в РФ стоит пенсия по государственному обеспечению. В соответствии с законом «О государственном пенсионом обеспечении» выделяют следующие виды пенсий:

— пенсия за выслугу лет;

— пенсия по старости;

— пенсия по инвалидности;

— пенсия по случаю потери кормильца;

— социальная пенсия (по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца).

Она представляет собой не что иное, как ежемесячные выплаты от государства людям в виде определенной компенсации, которая может наступать в следующих случаях:

  1. Когда человек теряет свой доход в связи с тем, что прекращает федеральную государственную гражданскую службу. Такая ситуация возникает когда достигается установленная законодательным путем выслуга при выходе человека на страховую пенсию связанную с достижением пенсионного возраста или же инвалидности.
  2. Когда гражданин являлся космонавтом или же работником летно-испытательного состава и вышел на пенсию по выслуге лет.
  3. Когда человек в момент прохождения военной службы получил вред своему здоровью. Данный вред может быть получен в результате происхождения техногенных или же радиационных катастроф. Такие же выплаты могут быть и в случаях,  когда гражданин получил инвалидность, достиг определенного возраста или же потерял кормильца.
  4. Когда человек признан нетрудоспособным и ему необходимы средства для проживания.

Такие пенсии получаемые от государства имеют свою внутреннюю классификацию, которая позволяет более точно отнести человека к определенной категории того или иного вида пенсионного государственного обеспечения.

  1. Категория людей, которая имеет длительный стаж работы или службы в качестве государственного гражданского служащего, военнослужащего, космонавта или же человек работал в составе летно-испытательной группы, получают пенсию за выслугой лет. Если человек длительное время работал на госслужбе в субъекте РФ  в каком-либо муниципальном образовании, то такая пенсия выплачивается по законам субъектов и муниципальных образований в самостоятельном порядке.
  2. Люди, которые пострадали вследствие определенных чрезвычайных событий возникших в результате радиационной или же техногенной катастрофы, то они имеют право на получение пенсии по старости.
  3. Участники ВОВ, военнослужащие, люди имеющие знак «Житель блокадного Ленинграда», космонавты, а также категория, указанная в пункте втором, имеют право на получение пенсии по инвалидности.
  4. Когда погибает военнослужащий или же человек пострадавший в результате радиационной или техногенной катастрофы, космонавт, то члены их семей вправе получать пенсию по случаю потери кормильца.
  5. Любая социальная государственная пенсия может быть назначена человеку, который признан нетрудоспособным, и по какой-либо причине не приобрел своего право на получение соответствующей его категории страховой пенсии.

Стоит отметить, что если человек попадает сразу под несколько категорий выплат какого-либо вида пенсий, например страховой пенсии по старости и по инвалидности, то в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, он имеет право на получение только одной из них. Однако здесь есть определенные исключения, позволяющие получать несколько пособий одновременно.

Наши статьи по теме:

Источник: http://personright.ru/pensioner/naznacheniye-pensii.html

Виды пенсии в России

В рф существуют такие виды трудовой пенсии как

В России существует четыре основных вида пенсии: страховая, по государственному пенсионному обеспечению, накопительная, добровольная.

Обязательное пенсионное обеспечение, которое охватывает всех работающих россиян, основывается на страховых принципах. Рассмотрим подробнее каждую разновидность пенсии.

Страховая пенсия – ежемесячная денежная выплата для компенсации гражданам заработной платы или другого дохода, которые они получали в период трудовой деятельности, а также компенсация дохода, который утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованного лица в связи с его смертью. К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата в твердом размере, которая зависит от вида страховой пенсии. Размер выплаты ежегодно индексируется государством.

Страховая пенсия имеет три вида:

 — страховая пенсия по старости — это самый распространенный вид пенсии в России.

Право на нее имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии необходимого страхового стажа и минимальной суммы пенсионных баллов (с учетом переходных положений пенсионного законодательства). Отдельные категории граждан могут получить право на страховую пенсию раньше.

— страховая пенсия по инвалидности —  назначается инвалидам I, II или III группы при наличии страхового стажа, продолжительность которого не имеет значения, и независимо от причины инвалидности и времени ее наступления. Также не имеет значения, работает в данный момент инвалид или нет.

— страховая пенсия по случаю потери кормильца — назначается нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца, состоявшим на его иждивении. Исключение – лица, совершившие умышленное уголовно наказуемое деяние, повлекшее за собой смерть кормильца и установленное в судебном порядке.

Пенсия по государственному пенсионному обеспечению – ежемесячная государственная денежная выплата гражданам в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением федеральной государственной службы при достижении выслуги при выходе на пенсию по старости (инвалидности); либо в целях компенсации утраченного заработка гражданам из числа космонавтов или из числа работников летно-испытательного состава в связи с выходом на пенсию за выслугу лет; либо в целях компенсации вреда, нанесенного здоровью граждан при прохождении военной службы, в результате радиационных или техногенных катастроф, в случае наступления инвалидности или потери кормильца, при достижении установленного законом возраста; либо нетрудоспособным гражданам в целях предоставления им средств к существованию.

Пенсия по государственному пенсионному обеспечению имеет пять видов:

— государственная пенсия за выслугу лет —  назначается военнослужащим, космонавтам и работникам летно-испытательного состава, федеральным государственным служащим.

— государственная пенсия по старости — назначается гражданам, которые пострадали в результате радиационных или техногенных катастроф.

— государственная пенсия по инвалидности — назначается военнослужащим; гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф; участникам Великой Отечественной войны; гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; космонавтам. Факт оплачиваемой трудовой деятельности на выплату государственной пенсии по инвалидности не влияет.

государственная пенсия по случаю потери кормильца — назначается нетрудоспособным членам семей погибших (умерших) военнослужащих; граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, космонавтов.

— социальная пенсия — назначается нетрудоспособным гражданам, постоянно проживающим в Российской Федерации.

Накопительная пенсия – это ежемесячная пожизненная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования. Накопительная пенсия может формироваться у граждан 1967 года рождения и моложе в случае, если до конца 2015 был сделан  выбор в ее пользу.

У граждан 1966 года рождения и старше (Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию.

С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве) формирование пенсионных накоплений может происходить только за счет добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений, а также за счет направления средств материнского (семейного) капитала на накопительную пенсию.

Если гражданин работает, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование направляются только на формирование страховой пенсии.

В случае отказа от формирования накопительной пенсии все ранее сформированные пенсионные накопления граждан сохраняются: они продолжают инвестироваться и будут выплачены в полном объеме, когда граждане получат право выйти на пенсию и обратятся за ее назначением. Кроме того, застрахованные лица по-прежнему вправе распоряжаться своими пенсионными накоплениями и выбирать, кому доверить управление ими.

Пенсия по добровольному (негосударственному) пенсионному обеспечению. Наряду с государственной системой обязательного пенсионного страхования в России существует негосударственное добровольное пенсионное страхование, в рамках которого у россиян есть возможность формировать ещё одну пенсию.

Чтобы получать такую пенсию, будущему пенсионеру надо заключить договор с негосударственным пенсионным фондом (НПФ) и в течение определённого времени делать личные взносы. Кроме самого гражданина в его негосударственном пенсионном обеспечении может принимать участие и его работодатель.

Если работодатель делает отчисления на добровольную пенсию своих работников, такая пенсия называется корпоративной.

Источник: http://www.pfrf.ru/branches/moscow/news~2018/03/29/156052

Виды трудовой пенсии в рф

В рф существуют такие виды трудовой пенсии как

Федерального закона от В соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливаются следующие виды трудовых пенсий:.

Закрыть закон об общественных объединениях скачать Федеральный закон О промышленной безопасности опасных производственных объектов N ФЗ статьи уголовного кодекса закон о рекламе текст земельный кодекс рф закон о статусе иностранцев фз о государственной закон о рекламе Федеральный закон Об основах регулирования тарифов организаций коммунального комплекса N ФЗ фз о некоммерческих организациях. Бесплатная консультация. Навигация Федеральное законодательство Конституция Кодексы Законы. Глава I.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Статья 5. Виды трудовых пенсий и их структура
  • Ваш IP-адрес заблокирован.
  • Статья 5. Виды трудовых пенсий
  • Организация и назначение трудовых пенсий
  • 2.1. Виды трудовых пенсий и их структура
  • Виды пенсий в России и условия их назначения
  • Трудовые пенсии: понятие и виды
  • Понятие и виды трудовой пенсии
  • Ответы на вопросы по реорганизации

Статья 5. Виды трудовых пенсий и их структура

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Какие существуют виды пенсий в России?

Статья 5. Виды трудовых пенсий и их структура. В соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливаются следующие виды трудовых пенсий:. Трудовая пенсия по старости и трудовая пенсия по инвалидности могут состоять из следующих частей:. Трудовая пенсия по случаю потери кормильца состоит из следующих частей:.

Федеральным законом от 29 июня г. N ФЗ подпункт 2 пункта 3 статьи 5 настоящего Федерального закона изложен в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 января г. Детям, указанным в подпункте 1 пункта 2 статьи 9 настоящего Федерального закона, потерявшим обоих родителей, устанавливаются две страховые части за каждого из умерших родителей.

О порядке применения пункта 4 статьи 5 настоящего Федерального закона см. Гражданам, не имеющим по каким-либо причинам права на трудовую пенсию, устанавливается социальная пенсия на условиях и в порядке, которые определяются Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Общие положения ст. Виды трудовых пенсий и их структура 1. В соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливаются следующие виды трудовых пенсий: 1 трудовая пенсия по старости;.

Трудовая пенсия по старости и трудовая пенсия по инвалидности могут состоять из следующих частей: 1 базовой части;. Трудовая пенсия по случаю потери кормильца состоит из следующих частей: 1 базовой части;. Информация об изменениях: Федеральным законом от 29 июня г. Полный текст документа. Право на выбор пенсии. Статья 6.

Федеральный закон от 17 декабря г.

Обязательное пенсионное обеспечение, которое охватывает всех работающих россиян, основывается на страховых принципах. Рассмотрим подробнее каждую разновидность пенсии.

Трудовые пенсии назначаются и выплачиваются в соответствии с Федеральным Структура национальной экономики: понятие, сущность и виды.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! Пенсия: расчет и порядок оформления Минаева Любовь Николаевна 2.

Ваш IP-адрес заблокирован

Статья 5. Виды трудовых пенсий и их структура. В соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливаются следующие виды трудовых пенсий:. Трудовая пенсия по старости и трудовая пенсия по инвалидности могут состоять из следующих частей:. Трудовая пенсия по случаю потери кормильца состоит из следующих частей:. Федеральным законом от 29 июня г.

Статья 5. Виды трудовых пенсий

В соответствии со статьей 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, воспитания детей и в иных случаях установленных законом.

Социальное обеспечение — это форма выражения социальной политики государства, направленная на материальное обеспечение определенных категорий граждан из средств государственного бюджета и специальных внебюджетных фондов в случае наступления событий, признаваемых государством на данном этапе развития социально значимыми, с целью выравнивания социального положения этих граждан по сравнению с остальными членами общества. Пенсионное обеспечение — неотъемлемая часть социального обеспечения. Правовое государство должно проявлять максимальную заботу о своих гражданах в данной области. Пенсионное обеспечение граждан в России — комплексная система, функционирующая на базе законодательных актов государства, принятых с целью защитить гражданина в сложные периоды его жизни. Важной составляющей данной системы, является регулирование вопросов порядка назначения и выплаты гражданам трудовых пенсий по старости. На современном этапе пенсионная система переживает период преобразований.

Для мужчин и женщин старше указанного возраста трудовая пенсия по старости состоит только из страховой части. Размер каждой части исчисляется и изменяется по определенным правилам.

Подробную информацию о механизме накопления и структуре трудовой пенсии по старости смотрите в инфографике РИА Новости. Регистрация пройдена успешно! Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на. Отправить еще раз. РИА Новости. Виды пенсий в России и условия их назначения Перейти в фотобанк.

Организация и назначение трудовых пенсий

.

.

Трудовая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам В РФ устанавливаются следующие виды трудовых пенсий.

.

Ответы на вопросы по реорганизации

.

.

Источник: https://carole-smokes.ru/predprinimatelskoe-pravo/vidi-trudovoy-pensii-v-rf.php

Виды пенсий, условия их назначения

В рф существуют такие виды трудовой пенсии как

Получать страховую пенсию человек сможет, только если соблюдены три условия:

— достижение пенсионного возраста — 55 лет для женщин, 60 лет для мужчин;

— страховой стаж (включая нестраховые периоды) — не менее 15 лет;

— количество пенсионных баллов — не менее 30 баллов.

Пенсионные баллы

Страховая пенсия каждого гражданина формируется с того момента, когда он начинает работать. Каждый год работодатель перечисляет за застрахованное лицо в Пенсионный фонд России страховые взносы. Эти взносы автоматически будут пересчитываться из денег в пенсионные коэффициенты-баллы.

Пенсионный балл — это параметр, которым оценивается каждый календарный год трудовой деятельности гражданина с учетом ежегодных отчислений страховых взносов в Пенсионный фонд России.

Колличество баллов будет зависеть от зарплаты будущего пенсионера: чем она выше — тем больше пенсионных баллов. За год гражданин сможет сформировать максимально до 10 баллов (те граждане, у кого формируется накопительная пенсия, смогут за год набрать не более 6,25 балла).

Пенсионные баллы начисляются не только когда человек работает. В жизни существуют периоды так называемой социально значимой деятельности. Человек в это время не имеет возможности работать, но ему начисляются пенсионные баллы:

1 год военной службы по призыву — 1,8 балла;

1 год ухода за инвалидом 1 группы, ребенком инвалидом — 1,8 балла;

1 год ухода за гражданином, достигшим 80 лет — 1,8 балла;

1 год ухода за первым ребенком — 1,8 балла;

1 год ухода за вторым ребенком — 3,6 балла;

1 год ухода за третьим и четвертым ребенком — 5,4 балла;

Чем больше баллов накопиться за жизнь-тем больше будет пенсия!

Стоимость пенсионного балла

Стоимость пенсионного балла устанавливается государством и ежегодно увеличивается им на уровень не ниже инфляции в предыдущем году. На 01.01.2015 года стоимость пенсионного балла составит 64,10 рубля.

При выходе на пенсию все накопленные пенсионные балы будут пересчитаны в деньги путем их умножения на стоимость одного балла в году выхода на пенсию.

Фиксированная выплата

К страховой пенсии также будет добавлена фиксированная выплата. Ее название говорит само за себя. Это установленная в твердом размере сумма, которая гарантированно выплачивается к страховой пенсии. Каждый год фиксированная выплата, также как и стоимость пенсионного балла, индексируется государством на уровень не ниже инфляции в предыдущем году.

В 2015 году фиксированная выплата составит 3935 рублей.

Сумма, полученная после сложения пенсионных баллов и фиксированной выплаты, определит размер страховой пенсии, которую ежемесячно будет получать человек после выхода на пенсию.

Премиальные коэффициенты

У каждого будущего пенсионера есть возможность дополнительно увеличить размер страховой пенсии за счет премиальных коэффициентов.

Если обратиться за назначением страховой пенсии позже возникновения права на нее, накопленные пенсионные баллы будут пересчитываться в деньги в повышенном размере.

При этом фиксированная выплата также будет увеличина в зависимости от того, как долго человек продолжал трудовую деятельность после возникновения права на пенсию.

Сколько пенсионных баллов может заработать за один год гражданин с ежемесячной зарплатой 35 000 рублей.

35000 рублей*12 месяцев=420000 рублей

Общий размер страховых взносов по тарифу 22%: 420000*22%=92400 рублей.

Из них на солидарную часть по тарифу 6% направляется 25200 рублей.

На страховую пенсию по тарифу 16% направляется 67200 рублей.

Чтобы перевести эту сумму в пенсионные баллы, необходимо разделить ее на сумму взносов, которые перечисляются на пенсию с годовой зарплаты 733000 рублей: 733000 рублей*16%=117280 рублей. В итоге получаем: 67200 рублей/117280 рублей=0,57.

Полученный результат необходимо умножить на 10. Итого: 0,57*10=5,7 балла. Именно столько пенсионных баллов можно будет заработать в 2015 году с зарплаты 35000 рублей в месяц (при условии, что накопительная пенсия не формировалась).

Примеры расчета страховой пенсии в зависимости от возраста обращения за ней

1.

Дата обращения за пенсией в 55 лет.

115 баллов — сформированы за трудовую жизнь.

16,2 балла — отпуск по уходу за детьми (1,8 балла+3,6 балла+5,4 балла)*1,5 года.

64,10 рубля — стоимость пенсионного балла в 2015 году.

3935 рублей — размер фиксированной выплаты в 2015 году.

Размер страховой пенсии составит: (115+16,2)*64,10+3935=12345 рублей в месяц.

2.

Дата обращения за пенсией в 57 лет.

Фиксированная выплата к пенсии будет увеличена на 12%, а сумма страховых баллов — на 15%.

115 баллов — сформированы за трудовую жизнь.

16,2 балла — отпуск по уходу за детьми (1,8 балла+3,6 балла+5,4 балла)*1,5 года.

64,10 рубля — стоимость пенсионного балла в 2015 году.

3935 рублей — размер фиксированной выплаты в 2015 году.

Размер страховой пенсии составит: (115+16,2)*64,10*15%+3935*12%=14079 рублей в месяц.

Страховая пенсия

С 1 января 2015 года порядок назначения и выплаты пенсий будет регулироваться новыми Федеральными законами:

Источник: https://pravo163.ru/vidy-pensij-usloviya-ix-naznacheniya/

Понятие пенсии, виды трудовых пенсий и их структура

В рф существуют такие виды трудовой пенсии как

Пенсиикак форма социальной защиты нетрудоспособныхпосредством социального страхованияили бюджетного финансирования появилисьв конце XIX – начале XX в. При этом на первомэтапе были введены пенсии по инвалидности,а затем пенсии по старости.

Пенсия- это ежемесячная долгосрочная выплата,назначаемая за счет государственныхсредств в качестве основного источникасредств существования лицам, достигшимустановленного возраста, за выслугулет, по инвалидности, потерявшимкормильца.

ВФедеральном законе «О трудовых пенсияхв Российской Федерации» № 173-ФЗ от17.12.2001 трудовая пенсия определена какежемесячная денежная выплата длякомпенсации гражданам заработной платыили дохода, которые получали лица,застрахованные в системе пенсионногострахования, перед назначением имтрудовой пенсии.

Всоответствии с действующим законодательствомпенсии можно классифицировать на пенсиипо государственному пенсионномуобеспечению и трудовые пенсии.

Взависимости от источника финансированияпенсии подразделяются на два вида:трудовые пенсии и пенсии по государственномуобеспечению.

Трудовыепенсии финансируются за счет средствстрахователей (работодателей), уплачиваемыхв виде части единого социального налога,и страховых взносов на обязательноепенсионное страхование. Финансированиегосударственного пенсионного обеспеченияпроизводится за счет средств федеральногобюджета.

Базоваячасть в структуре трудовой пенсииявляется государственной гарантиейминимального пенсионного обеспеченияграждан при наличии у них: для пенсиипо старости – не менее 5 лет страховогостажа, для пенсии по инвалидности и послучаю потери кормильца – не менееодного дня страхового стажа.

Пенсионная система РФ

(источники финансирования)

Пенсионное страхование

Пенсионное обеспечение

Трудовые пенсии

Государственные пенсии

— По старости

— По инвалидности

(состоят из трех частей: базовой, страховой, накопительной)

— По случаю потери кормильца

(состоит из двух частей: базовой и страховой)

— По старости

— По инвалидности

— По случаю потери кормильца

— За выслугу лет

— Социальные пенсии

Финансирование

Государственные пенсии финансируются за счет средств федерального бюджета

Базовая часть трудовой пенсии за счет сумм ЕСН

Страховая и накопительная части за счет средств бюджета ПФРФ

Рис.1. Структура пенсионной системы РФ

Пенсиипо государственному пенсионномуобеспечению – ежемесячная государственнаяденежная выплата, право на получениекоторой определяется в соответствии сусловиями и нормами, установленнымиЗаконом о пенсионном обеспечении, икоторая предоставляется либо в целяхкомпенсации им заработка, утраченногов связи с прекращением государственнойслужбы при достижении установленнойзаконом выслуги при выходе на трудовуюпенсию по старости, инвалидности, либов целях компенсации вреда, нанесенногоздоровью граждан при прохождении военнойслужбы в результате радиационных илитехногенных катастроф, случае наступленияинвалидности или потере кормильца придостижении установленного закономвозраста, либо нетрудоспособным гражданамв целях предоставления средств ксуществованию.

Пенсиипо государственному пенсионномуобеспечению подразделяются:

— на пенсии за выслугу лет;

— пенсии по старости;

— пенсии по инвалидности;

— социальные пенсии.

Трудоваяпенсия – ежемесячная денежная выплатав целях компенсации гражданам заработнойплаты или иного дохода, которые получализастрахованные лица перед установлениемим трудовой пенсии либо утратилинетрудоспособные члены их семьи в связисо смертью этих лиц, и право на которуюопределено в соответствии с условиямии нормами, установленными Законом отрудовых пенсиях.

Видытрудовых пенсий:

— по старости;

— по инвалидности;

— по случаю потери кормильца.

Пункты2 и 3 ст. 5 Закона № 173 – ФЗ определяютструктуру трудовой пенсии, устанавливаемойв соответствии с этим Законом.

Соответственно,трудовая пенсия по старости и поинвалидности состоит и трех частей:

-базовой;

-страховой;

-накопительной.

Базоваячасть трудовой пенсии является единойфедеральной гарантией фиксированногодохода в старости, инвалидности и припотере кормильца. Размер базовой частитрудовой пенсии определяют исключительносоциальные факторы – жизненныеобстоятельства, а также установленныегосударством минимальные гарантии всфере пенсионного обеспечения.

Страховаячасть трудовой пенсии зависит толькоот результатов труда конкретногочеловека, которые оцениваются наосновании накопленных гражданиномпенсионных прав в связи с уплатойстраховых платежей и устанавливаетсяв дифференцированной сумме.

Накопительнаячасть трудовой пенсии определяетсяиндивидуальными пенсионными накоплениямизастрахованного лица и призвана обеспечитему в старости высокий уровеньматериального достатка.

Трудоваяпенсия по случаю потери кормильцасостоит не из трех, а из двух частей:базовой и страховой.

Всоответствии с п. 12 ст.

9 Закона № 173 –ФЗ в случае, если смерть застрахованноголица наступила до назначения емунакопительной части трудовой пенсиипо старости или до перерасчета размераэтой части указанной пенсии с учетомдополнительных пенсионных накоплений,средства, учтенные с специальной частиего индивидуального лицевого счета,выплачиваются лицам, указанным взаявлении застрахованного лица о порядкераспределения этих средств.

Всоответствие со ст. 3 Закона о трудовыхпенсиях право на трудовую пенсию имеютграждане РФ, застрахованные в соответствиис Федеральным законом от 15.12.

2001 № 167-ФЗ»Об обязательном пенсионном страхованиив Российской Федерации». Но естьграждане, которые по каким-либо причинамне приобрели право на трудовую пенсию.

Например, достигли пенсионного возраста,но не имеют пяти лет страхового стажаи не являются инвалидами.

Такимгражданам может быть установленасоциальная пенсия в соответствии сЗаконом № 166-ФЗ. Для назначения этоговида пенсии по государственномупенсионному обеспечению не требуетсявообще никакого страхового стажа. Однакоусловия установления социальной пенсииявляются более жесткими, чем трудовойпенсии.

Иностранныеграждане и лица без гражданства, постояннопроживающие на территории России, имеютправо на трудовую пенсию наравне сгражданами РФ, за исключением случаев,установленных российским законодательствомили международным договором.

Источник: https://studfile.net/preview/2902268/page:2/

Министерство труда и социальной защитыРеспублики Беларусь

В рф существуют такие виды трудовой пенсии как

Важнейшей составляющей системы социальной защиты является пенсионное обеспечение. В настоящее время в органах по труду, занятости и социальной защите различные виды пенсий получают более 2,5 млн. человек.

Гарантированное Конституцией Республики Беларусь право на пенсионное обеспечение реализуется через Закон Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон), другие законодательные акты.

Законом закреплены условия предоставления трудовых пенсий по возрасту, по инвалидности, по случаю потери кормильца, за выслугу лет, за особые заслуги перед республикой.

Законодательством предусматривается возможность назначения отдельным категориям граждан досрочных пенсий по условиям труда или социальным основаниям.

Право на трудовую пенсию по возрасту на общих основаниях имеют мужчины при общем стаже работы не менее 25 лет, женщины при общем стаже работы не менее 20 лет при достижении общеустановленного пенсионного возраста:

в 2016 году: мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет;

в 2017 году: мужчины — 60 лет 6 месяцев, женщины — 55 лет 6 месяцев;

в 2018 году: мужчины — 61 года, женщины — 56 лет;

в 2019 году: мужчины — 61 года 6 месяцев, женщины — 56 лет 6 месяцев;

в 2020 году: мужчины — 62 лет, женщины — 57 лет;

в 2021 году: мужчины — 62 лет 6 месяцев, женщины — 57 лет 6 месяцев;

в 2022 году и последующие годы: мужчины — 63 лет, женщины — 58 лет.

Обязательным условием для реализации права на трудовую пенсию по возрасту и трудовую пенсию за выслугу лет (статьи 11-13,15,24,47-49-2 Закона) является наличие стажа работы (иной деятельности) с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – страховой стаж). Для назначения трудовой пенсии по возрасту и за выслугу лет требуется наличие страхового стажа:

в 2016 году – 15 лет 6 месяцев;

в 2017 году – 16 лет;

в 2018 году – 16 лет 6 месяцев;

в 2019 году – 17 лет;

в 2020 году – 17 лет 6 месяцев;

в 2021 году – 18 лет;

в 2022 году – 18 лет 6 месяцев;

в 2023 году – 19 лет;

в 2024 году – 19 лет 6 месяцев;

в 2025 году и последующие годы — 20 лет.

Для назначения досрочных пенсий по возрасту родителям детей — инвалидов (инвалидов с детства); многодетным матерям, родившим пять и более детей; инвалидам с детства; инвалидам войны; матерям военнослужащих, смерть которых связана с исполнением обязанностей военной службы, лилипутам и карликам (статьи 17-22 Закона) требуется 5 лет страхового стажа (при выполнении других условий, предусмотренных законодательством).

С 1 августа 2017 г. Указом Президента Республики Беларусь от 29 июня 2017 г.

№ 233 «О пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан» предоставлено право на трудовую пенсию по возрасту при 10 годах страхового стажа лицам, которые длительное время осуществляли социально-значимые виды деятельности и по этой причине не смогли сформировать требуемый стаж.

В частности, пенсия по возрасту при наличии страхового стажа не менее 10 лет (но менее требуемых для назначения пенсии по возрасту на общих основаниях) назначается гражданам, имеющим общий стаж работы не менее 40 лет у мужчин и 35 лет у женщин.

При такой же продолжительности страхового стажа – 10 лет – пенсия по возрасту назначается гражданам, которые длительное время (не менее 10 календарных лет, без учета времени нахождения в социальном отпуске по уходу за детьми) проходили военную службу (службу в военизированных организациях), но не приобрели права на пенсию по нормам Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Следственного комитета Республики Беларусь, Государственного комитета судебных экспертиз Республики Беларусь, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований», и имеют общий стаж работы не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин.

В общий стаж, кроме периодов работы (иной деятельности) с уплатой обязательных страховых взносов включаются также периоды, предусмотренные частью второй статьи 51 Закона (в частности, служба в Вооруженных Силах СССР, Республики Беларусь, время ухода за детьми в возрасте до 3-х лет (но не более 9 лет в общей сложности), период ухода за инвалидом 1 группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста, нуждающимся в постоянном уходе, период получения в дневной форме получения образования профессионально-технического, среднего специального, высшего и послевузовского образования, получения пособия по безработице, но не более 6 месяцев в общей сложности и др.). Продолжительность общего стажа влияет также на размер пенсии. Максимально учитываемая продолжительность общего стажа составляет 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин.

Для реализации права на трудовую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца установлены льготные требования по стажу работы инвалида или кормильца (в том числе по страховому стажу).

При назначении трудовой пенсии в 2018 году она исчисляется из заработка за последние 24 года подряд стажа работы, но не более чем за фактически имеющийся стаж работы.

При этом в периодах работы, предпринимательской деятельности учитывается фактический заработок (доход), а за периоды иной деятельности (иные периоды), которые включены в стаж (часть вторая статьи 51 Закона) в качестве фактического заработка в расчет принимается 40 процентов средней заработной платы работников в республике за соответствующие месяцы.

Ежегодно период для исчисления заработка увеличивается на 1 год, до фактически имеющегося у лица, обратившегося за пенсией, стажа работы. То есть в 2019 году он будет составлять 25 лет, в 2020 году – 26 лет и т.д.

Заработок ограничивается четырехкратной средней заработной платой в республике (ИКЗ=4), а с 2016 года – пятикратной средней заработной платой в республике (ИКЗ=5) для лиц со стажем 36 лет и более у мужчин и 31 год и более у женщин.

Минимальные гарантии

Минимальный размер трудовой пенсии по возрасту установлен в размере 25 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утвержденного Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь за два последних квартала (статья 23 Закона).

Минимальный размер трудовой пенсии по инвалидности I и II групп установлен в размере 100 процентов, по III группе — 50 процентов, матерям-героиням (независимо от группы инвалидности) — 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту (статья 31 Закона).

Минимальный размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца установлен в размере 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту, детям-сиротам, лицам из числа детей-сирот (при условии неполучения в связи со смертью родителя ежемесячной страховой выплаты) – 200 процентов минимального размера пенсии по возрасту (статья 38 Закона).

Минимальный размер трудовой пенсии за выслугу лет установлен в размере 100 процентов минимальной пенсии по возрасту (статья 50 Закона).

К трудовым пенсиям, исчисленным в минимальном размере, лицам, постоянно проживающим в Республике Беларусь, установлена доплата в размере 20 процентов средней заработной платы работников в республике, применяемой для корректировки фактического заработка пенсионера при назначении и перерасчете пенсий в связи с ростом средней заработной платы (Постановлением Совета Министров Республики от 22 декабря 1999 г. №1976 в редакции от 06.04.2017 № 257).

К пенсиям отдельных категорий пенсионеров устанавливается надбавка на уход (статьи 25, 33, 41-1, 50-1 Закона) и (или) повышение пенсий (статья 68 Закона).

Согласно Указу Президента Республики Беларусь от 16 января 2012 г. №35 «О повышении пенсий» к пенсиям постоянно проживающих в Республике Беларусь неработающих пенсионеров, достигших возраста 75 лет и получающих пенсию в органах по труду, занятости и социальной защите, установлены доплаты.

Нетрудоспособным гражданам, не получающим трудовую пенсию и (или) пенсию из других государств в соответствии с международными договорами Республики Беларусь в области социального (пенсионного) обеспечения, назначается социальная пенсия. Она назначается мужчинам по достижении возраста 65 лет, женщинам – 60 лет. Данное условие не применяется в отношении детей-инвалидов, инвалидов, в том числе инвалидов с детства, детей, потерявших кормильца.

Социальные пенсии исчисляются из наибольшей величины утвержденного Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения за два последних квартала в следующих размерах:

инвалидам I группы, в том числе инвалидам с детства, – 110 процентов; инвалидам с детства II группы – 95 процентов; инвалидам II группы (кроме инвалидов с детства), детям в случае потери кормильца (пункт «а» части третьей и часть четвертая статьи 35) на каждого ребенка – 85 процентов; инвалидам III группы, в том числе инвалидам с детства –75 процентов; лицам, достигшим возраста: мужчины – 65 лет, женщины – 60лет, – 50 процентов; детям-инвалидам в возрасте до 18 лет при степени утраты здоровья: первой – 80 процентов, второй – 85 процентов, третьей – 95 процентов, четвертой – 110 процентов.

В целях поддержания уровня пенсионного обеспечения периодически производятся перерасчеты пенсий.

Перерасчет пенсий осуществляется:

(1) в связи с ростом средней заработной платы на основании указов Президента Республики Беларусь не реже одного раза в год в пределах средств государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь. Одновременно с таким повышением перерасчитывается размер доплаты к минимальным трудовым пенсиям;

(2) в связи с изменением бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (минимальных трудовых пенсий, социальных пенсий, надбавок и повышений к ним, доплаты пенсионерам в возрасте старше 75 лет).

Источник: http://mintrud.gov.by/ru/infa1

ЗаконаНадзор
Добавить комментарий